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忙碌的春节假期已经结束，KTV行业将迎来第二波的正月小忙档，这一波将会持续到元宵节，正月十五一过：KTV行业将会正式进入淡季。
话说，“KTV装修再豪华，如果没有一支好的团队管理运营，也只是一个空壳。”可有的门店领导者（这个交涉或是老板、或是店长，我们就用领导者来称谓）却没把员工当一回事，老爱折腾员工，最终导致人才流失，业绩惨淡。下面我们就列出行业最令员工深恶痛绝的行为，望KTV领导者们引以为戒。只画饼不兑现承诺，业内流行着一句话：不会画饼的领导者不是好领导，只会画饼的肯定是领导。对于KTV员工来说，今天画个金饼，明天画个玉饼，还不如一个韭菜盒子实在；烤箱里的洋披萨烤的再好吃，也不如碗里的驴肉火烧能顶事。员工不是傻子，在初入行时，画饼对他们的确管用，但是对于一个已经成长起来的员工来说，再画饼只会让他把你的为人看得更清楚。
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